加拿大职业学院专业吗？
加拿大的职业教育的确很强大，但强大并非意味着所有职业教育学院（Collège d’enseignement professionnel，简称CEP）的毕业生都能找到收入丰厚的工作。 很多人被那些号称“就业率百分之百”的招生广告蛊惑，进入了一些就业竞争力弱的专业。比如说过去几年一直很热门的护理(soins infirmiers)、药剂师(infirmier pharmacien)和康复技师(technicien de rééducation)。这些职业的就业率的确很高，但是，平均年薪在4万—5万加币区间（20.8万-29万人民币），而最高收入的精算（assurances-réalisation）职业，也才不过6万+加币（31.7万人民币）。 相比而言，那些需要较强专业技能的职业，其就业率和工资水平就相当可观了。比如建筑行业中的土木工程师（ingénieur civil)，计算机编程（informatique et programmation)和游戏开发（développement de jeux vidéos)等专业，就业率经常是100%且起薪很高的。
以上数据来自Canada's National Occupational Classification（NOC）。以土木工程为例，该职业在2013年NOC中属于5年的长期紧缺工种之一，2014年已经升级为2年的紧缺工种（即毕业生在两年内找工作全部由移民局提供签证支持），2015年以后更是直接进入了高收入行列。 除却就业率这个最直观的指标，从学生本人自身的感受来评价一个学校的教学质量，可能更多的是关注点在于老师是否敬业负责任以及课堂内容是否丰富有趣。这一点不同学校差异很大，不能以偏概全。有的学校虽然规模大，但是师资配备可能并不强；相反有些学校虽然规模小，但是每一位学生都能得到老师的充分关注。