如何回答合理利用奖学金？
某高校财务部一同事，工作态度极其不端正！他负责的报销单经常出现错误，然后因为金额小，就不退回重新填，而是直接把错误涂黑让经办人签注说明，这样操作合法吗？不重新填写报销单就给了钱，这种办事效率能高到哪里去呢？ 当时我是财务部的出纳，有一天他让我帮忙整理一下报账单据交领导审批（其实也就是扫面存档而已），我翻了下发现几张报账凭证的日期、金额有差异，就问为什么不符，他说你管那么多干什么，然后拿着就不走了，说要找领导汇报，结果这一走就是几个小时。最后当然还是我挨骂了，说是我的错。
还有一次，学校发补贴给教师，当时负责这块的是另外一位同事，他让我计算下总共有多少人，我算出来后告诉他一共501人，他听了之后说，啊，不对吧，我记得是498人呀，然后让他核对了一下数据，果然是他搞错了。后来他又去找校长申请多打一张支票出来，被校长严词拒绝了。 他负责的工作区域就在我办公桌附近，经常看到有老师过来问他有关补助的事宜，他都是和颜悦色地一口答应，然后匆匆离开，好像是有急事一样。 有次周末放假，我回去得早，宿舍没人，于是把几袋洗好的衣服泡在宿舍楼下的洗衣机里，没想到第二天上班的时候，衣服不见了，问宿管阿姨，她说不知道，可能是被楼下的清洁工阿姨打扫掉了吧。我下楼找她理论，她说你这么着急做什么，又不是没给你洗。
我说那这些衣服脏了怎么办，我要洗衣服加漂洗两次才行。她说那你就站在这里等着吧…… 真是应了那句老话——林子大了什么鸟都有。