加拿大产假几天？
2015 年 8 月之前，加拿大的产假是 6 个月（39 周），期间工资是雇主付的。 但这其实是联邦劳动法的规定，各省政府也有自己的规定，所以各省情况不一。
安省规定：怀孕 67 天至孩子出生前一周，雇主必须按员工正常收入和比例发全薪； 产期，如果员工选择休息而不工作，仍可领取全薪，由雇主负责缴纳保险； 产后的 12 周，可休完也可分期休假，但工资不是雇主出了，而是政府出，公司不用交税了！
这还只是省劳动法的规定……安省的雇主们还有一个额外的顾虑——工会的罢工权啊亲！
魁北克更牛叉一些，规定产妇在孕期及产后都可带薪休假，具体天数视宝宝性别而定：
女人生女孩：17 周假期+ 15 周产假=32 周全薪假。生男生女都一样，所以，女人生个男孩可以多歇 7 周……
女人生男孩：15 周假期+17 周产假=32 周全薪假 男人生孩：没听说过男人有生育权的吧…… 注意，这些假期是拿全薪的哟～ 当然，如果企业给员工的额外福利足够好，比如报销全部产检、生育、养娃费用，员工愿意自己承担工资损失也是可能的。不过，这种情况并不多见就是了。